我是孕妇，没有和单位签订劳动合同。他们能解雇我吗？
2022-08-11 01:48:59
律师解答共有3条
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女职工怀孕了，用人单位是不能辞退员工的。但是，如果是怀孕的女职工主动提出解除劳动合同的，用人单位可以解除劳动合同。根据《劳动法》第二十九条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得依据劳动法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同
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孕妇被解除劳动合同能得到赔偿，在孕妇工作期间，用人单位是不能解除劳动合同的，如果违法解除劳动合同的话是需要承担相应的赔偿责任，用人单位应当支付相应的经济赔偿金
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尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系，按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金。未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
