法律问答
律师，你好，我2019年3月入职，2020年5月抽烟被开除，可以申请
劳动仲裁
双倍工资吗？
2022-08-12 10:10:05
律师解答共有3条
您好，您好，用人单位不发工资或者拖欠工资、未签劳动
合同
、未交社保均属于劳动用工违法行为；除了可以主张11个月双倍工资外，还可以主张其他劳动者权益
如果无法协商，申请劳动
仲裁
你好，是因为什么原因申请仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
双倍工资仲裁时效，只有1年的时间吗
劳动合同纠纷
295
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
员工怎样申请劳动仲裁
01:33
2345
2022年劳动合同法三倍工资有哪些规定
劳动合同法
2022劳动合同法双倍工资标准
劳动合同法
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
劳动仲裁开庭一定要本人去吗
01:27
2345
公司开除我，我申请劳动仲裁有用吗
劳动工伤
2155
华我2019年12月1号入职，2020年7月辞职，行政叫我签
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，
人咨询过
继续咨询
我2019年3月入职，11月提交辞职，双倍差额是几个月
您好，您好，用人单位不发工资或者拖欠工资、未签劳动合同、未交社保均属于劳动用工违法行为；除了可以主张
人咨询过
继续咨询
你好！我是2019年8月入职，2020年9月被公司辞退，我可
被公司违法辞退的，劳动者可以要求支付赔偿金；根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单
人咨询过
继续咨询
我2018年6月入职的，2020年7月离职，因为拖欠工资所以
劳动者工资被欠的，用人单位需要支付除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2005
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1485
我之前在一家奶茶店工作刚离职不久问老板要工作服钱他说工作服钱
如果老板坚持不退工作服费用，报警处理可能不是最佳选择。因为工作服费用问题属于劳动争议范畴，更适合通过
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1065
我有前科，在找工作的时候主动讲了，但是他们都因此拒绝了，在法
可以拒绝，但应遵守法律。公司拒绝录用需合理合法，不得歧视。若认为公司拒绝录用违法，可申请劳动仲裁或提
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
960
因为手术需要突然离开老板应该退还押金吗？
你好，按照合同约定办理。如果协商不成起诉解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17124
然后我们吃饭他不报销，我们该怎么办
您好，可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
820
我家开的一家小公司把我设为公司的主管。有没有影响？如果申请公
根据学校的规定办理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
宿迁律师
宿迁找律师
宿迁劳动纠纷律师
宿迁劳动仲裁律师
宿迁劳动合同纠纷律师
宿豫区律师
宿城县律师
泗洪县律师
泗阳县律师
沭阳县律师
宿迁房产纠纷律师
宿迁公司法律师
宿迁合同纠纷律师
宿迁婚姻家庭律师
宿迁交通事故律师
宿迁劳动纠纷律师
宿迁刑事辩护律师
宿迁债务债权律师
