法律问答

2019合同于1月1日到期，公司没有续签合同。我在公司工作了四年多，公司按合同支付了四个半月的工资。但是我在2018年满了，公司没有给我13份工资。这合理吗？合同中没有明确提到13份工资，但之前每年都发。

2022-08-16 16:33:26

劳动合同到期公司不续签的，应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
如果有证据可以申请劳动仲裁维权
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合同到期公司不续签按合同上工资赔偿吗

劳动合同纠纷 185

我的合同2019年底到期了，公司一直没有和我签新的合同，这样

公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。

王晓旭律师

广东卓建律师事务所

续签的合同属于新的合同吗

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根据劳动合同法第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同

张俊俊律师

广东博敦律师事务所

单位没有续签合同

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本人于2010年在现在的公司工作，期间签订了两份三年合同，第

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但是因为下个月25号不在职，他不补差价合法吗？

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