法律问答

您好，请问深圳的劳动法是否规定周末全天工资加倍，或者只是加倍加班？

2022-08-18 09:56:01

加班按当时双倍工资计，或协商解决，或申请劳动仲裁
公司可以安排调休或支付加班工资。法定假日需支付加班费
包括双休日。
如果周末加班是支付200%的工资的话，是符合劳动法规定的，但是如果累计的加班时间超过36小时，那就违法了
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

国家劳动法双休日是双倍工资吗

劳动合同纠纷 2040

广东天穗律师事务所

劳动法关于加班的规定

劳动法关于加班的规定

01:22

劳动法加班调休后属于缺勤吗

劳动法加班

劳动法加班调休后属于缺勤吗

节假日上班是三倍工资还是双倍

劳动合同纠纷 4635

劳动法规定星期六星期天必须支付双倍的工资，公司内部可以修改这

您好，可以向劳动监查大队投诉

马芳芳律师

广东谷泰律师事务所

休息日的加班工资如何计算

休息日的加班工资如何计算

01:15

试用期工资加班是否双倍

劳动合同纠纷 585

没有考勤记录的周末加班，公司一定要付双倍加班费吗？

加班费的计算方式如下： 1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工

上班时间按照劳动法规定，承包方见习生见习期内上班时间为每周六

企业在法定节假日间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，日工资

国庆不给三倍工资，只有双倍。加班三个多小时还算义务加班

在国庆节安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，日工资按平均每月

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3120

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2250

我要计算上一年的平均工资，包含单位给我申请的市里和区里的人才

在不同情况下，计算上一年平均工资的具体操作如下： 1. 若单位已明确将人才补贴纳入工资总额，则在计算

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1625

手持身份证照片入职是否安全？

您好，如果有身份证正反面照片和本人手持身份证照片给了网上兼职的陌生人，别人可能拿这些信息从事违法行为

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1475

请问派出所户籍室什么时候上班？A

法律分析：派出所户籍室周六周日不上班。派出所是政府机关，实行每周对外办公五天，即周一到周五对外办公，

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

您好酒吧行业属于不归劳动局管啊

酒吧都属于正规的营业用人单位，只要本人和酒吧产生了劳务关系就需要签订劳务合同需要签订劳动合同。劳动合

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1225

我这里暑假工规定从6月20日做到8月25日，但是我只想做到8

首先，您应查看与雇主签订的暑假工合同，了解是否有关于提前终止合同的条款。如果有，按照合同条款操作即可

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

宜春律师宜春找律师宜春律师宜春劳动纠纷律师宜春劳动仲裁律师宜春劳动合同纠纷律师

宜春律师丰城市律师奉新县律师高安市律师靖安县律师上高县律师铜鼓县律师万载县律师宜丰县律师樟树市律师袁州区律师

伊春房产纠纷律师伊春债务债权律师宜春婚姻家庭律师伊春合同纠纷律师伊春公司法律师伊春劳动纠纷律师宜春刑事辩护律师宜春公司法律师宜春房产纠纷律师伊春刑事辩护律师宜春劳动纠纷律师伊春婚姻家庭律师