我是农民工。2015年年中，我在XX隧道工作。一次事故导致右上臂断裂和肌肉撕裂。治疗后，右手可以活动，但不能再从事体力劳动。在找公司处理时，公司的意见是：第一，在公司休息，直到你能正常上班，并给予每天80元的生活津贴；第二，辞职，公司将补偿三个月的工资、护理费用和后续治疗费用。辞职后出现的任何问题，公司概不负责。请问，公司的处理意见依据的是什么法律？是这样处理的吗？
2022-08-19 00:31:33
律师解答共有3条
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应当报警备案，以备日后维权所用
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你好，要看具体情况
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
