法律问答
在工作十年后扣除旧制服费合理吗?
2022-11-30 20:28:58
律师解答共有2条
看劳动
合同
是否有约定
用人单位在员工离职时扣除其服装折旧费是不合理的。员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件,故此员工无需承担该笔费用。用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
用人单位违法扣除劳动者工资的,劳动者可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向法院起诉。
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