2月份我请了10天的事假。我应该扣多少钱?如何计算国家规定的事假算法?
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按国家劳动法规定,请事假一天需要扣当天的工资。日工资:月工资收入÷月计薪天数;即当天工资=月薪÷
21.75。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%
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劳动者请事假,未提供劳动,用人单位不需要支付劳动者工资。也就是说,劳动者事假期间是无工资的。用人单位也不得以劳动者请事假为由,再额外扣除劳动者工资
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事假不发工资,病假按不低于当地最低工资标准计发工资。工资是劳动报酬,事假是因私事不出勤,自然不应有报酬,员工事假期间,一律不发给工资。实行月薪制的,应当按月薪÷月计薪天数
21.75扣除工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。