法律问答
如果公司因为没有提前一个月辞职而扣留一个月的工资怎么办
2022-08-27 22:13:02
律师解答共有3条
扣除用人单位损失的经济部分。劳动者在用人单位无法定过错情形下未提前30天书面通知解除
合同
,属于违法解除合同,应当赔偿用人单位直接经济损失,但用人单位应当对要求赔偿的损失承担举证责任。
结清工资与赔偿损失应当分别计算,合并结算
可以通过
劳动仲裁
维权
您好,建议申请劳动
仲裁
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