法律问答
我们公司实行综合工时制,我24小时休息48小时我一个月加班吗?加班时间是多少?怎么计算?
2022-08-28 20:03:23
律师解答共有3条
法定假日加班,超过8小时的部分,按小时工资乘以超过的小时数再乘以3。根据《劳动法》第四十四条和劳动部《
工资支付暂行规定
》第十三条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照工资额300%支付工资报酬。
工作时间超过或者少于8小时的,应当按照实际工作时间,以小时工资标准支付工资报酬
计算标准工时制加班费依据以下规定:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;等等
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
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