我是电子厂的正式工人，工作了五个多月，公司没有理由解雇我。我能得到什么赔偿？
2022-08-30 00:32:58
律师解答共有3条
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公司解雇员工具有法定的需要进行经济补偿情形的，需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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员工被无故辞退的，应该获得赔偿。若未获得赔偿，可以向劳动监察部门投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
