法律问答
在施工现场，超过30000的
工伤赔偿
是否合理
工伤索赔
2022-11-26 13:22:34
律师解答共有2条
如果有约定，按照约定。如果因为单位违约导致，不应承担
建筑工地工伤赔偿要根据伤残鉴定等级判断，如：一级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资×27，若用人单位与劳动者对工伤赔偿产生争议的，需要先进行
劳动仲裁
，对
仲裁
裁决不服的，可以依法起诉。
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