单位单方面解除劳动合同，如何索赔
劳动合同纠纷
2022-08-30 23:32:08
律师解答共有3条
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如果是劳动者要求解除劳动合同，则只需提前三十日以书面形式通知用人单位即可。如果是劳动者是因为用人单位的原因，依据劳动合同法第38条向单位提出解除劳动合同的，则用人单位应当向劳动者支付经济补偿金
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企业无故解除劳动合同：
一、公司无故解除劳动合同员工有权不接受；
二、赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定；
三、可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
