法律问答

由于特殊情况，我自动离开，打电话给公司解释情况，但公司不支付我的工资，这符合劳动法吗？

2022-09-03 17:52:48

什么特殊原因，有无严重违反公司的规定
你好，可以申请劳动仲裁
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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特殊情况下的工资支付包括哪些情况？

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你好，想咨询一下，试用期员工，公司规定提前三天离开，结果这些

劳动法规定，试用期人员可以向公司提前3天辞职,这是对的，如果公司不给你结算工资，可以向劳动局投诉

李长春合伙人律师

广东熊何律师事务所

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您好，公司应该在员工入职一月内，与其签订书面劳动合同，您可收集相关证据，申请劳动仲裁，希望能帮到您维

周叶锋律师

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