法律问答

江门工作了2.5年,月薪1.6万元。公司提议解雇。如何计算赔偿谢谢!

2022-09-05 15:38:01
律师解答共有3条
  • 对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同情形也不同:比如因经济性裁员时,用人单位应当支付被辞退员工补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

  • 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;
    2、如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金
  • 如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
    1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
    2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中