法律问答
与公司签订劳动
合同
,但我需要立即离开,不能提前30天申请,我违法,需要赔钱吗?
劳动合同纠纷
2022-09-06 10:22:05
律师解答共有3条
劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
员工未提前30天通知解除劳动合同一般不需要赔偿,如果未提前30天通知单位解除合同,私自离岗,给单位造成损失的应承担赔偿责任
劳动者如未提前30天通知用人单位离职的,需要赔偿用人单位的直接经济损失。赔偿金包括公司聘用、培训这个员工发生的费用以及因为该员工未提前30天提出离职给公司造成的的直接经济损失
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职需要提前一个月吗?直接走可以吗?
劳动合同纠纷
6740
签订一年劳动合同,但我提前一个月申请了离职。否则扣除违约金。
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
装修清包工合同书范本
装修
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
解除合同需要提前通知吗
01:01
2345
合同到期单位不续签需要提前通知吗
民法典
907
劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者
民法典
891
公司签订的劳动合同,要求员工辞职必须提前90天提出申请,合法
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知
人咨询过
继续咨询
终止劳动合同证明书格式是怎样的
公司解除试用
324
林俊律师
北京市盈科(深圳)律师事务所
终止合同需要提前通知吗
00:55
2345
劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗
民法典
455
我已经签订了一年的劳动合同,但我已经工作了几个月,想离开。我
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
人咨询过
继续咨询
房屋转租三方协议合同
转租
324
我签了两年的劳务派遣合同,现在不到两年就需要赔偿吗?如果我提
一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳
人咨询过
继续咨询
公司以业绩差扣绩效工资合法吗
公司在扣除绩效工资时,必须遵守法律规定。如果公司的制度未经职工代表大会和工会商议,或者未告知劳动者,
人咨询过
继续咨询
劳务合同签订时应关注的重要事宜
签署劳务合同需要注意以下要点: 1. 合法性:确保合同内容和签订程序符合法律要求。 2. 试用期:
人咨询过
继续咨询
关于雇佣关系应该如何签合同
关于雇佣关系的合同签订流程,建议如下:首先,明确双方的需求和意愿;其次,协商确定合同的具体内容,包括
已经支付了5年的保险费。现在工厂的工作量减少了,工厂对我有补
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
公司搬迁补偿n1怎么争取
对公司搬迁,员工有权要求相应的补偿,补偿标准通常为n1。如果您愿意前往新工作地点,可以与公司协商签订
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
运城律师
运城找律师
运城律师
运城劳动纠纷律师
运城劳动合同纠纷律师
运城律师
河津市律师
临猗县律师
平陆县律师
万荣县律师
闻喜县律师
夏县律师
新绛县律师
永济市律师
垣曲县律师
芮城县律师
绛县律师
稷山县律师
盐湖区律师
运城房产纠纷律师
运城公司法律师
运城合同纠纷律师
运城婚姻家庭律师
运城交通事故律师
运城劳动纠纷律师
运城刑事辩护律师
运城债务债权律师