法律问答

合同签订时间为2012年6月18日至2013年6月18日。合同在2014年没有续签。他工作了一年，直到2015年3月10日。合同从2013年6月18日续签至2015年12月31日。2015年3月28日，公司宣布经营不善，停业，终止劳动合同。我可以要求公司赔偿一年不续签合同和提前终止劳动合同的损失吗？

劳动合同纠纷

2022-09-10 09:51:36

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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