法律问答
在工作时间,由于公司管理制度和员工之间的冲突,我开始工作。我头上有一个伤口,缝了4针5针。这是工伤吗?
2022-09-11 17:21:52
律师解答共有3条
如因工作原因受伤可申请工伤认定,同时侵权人应承担相应的民事赔偿和行政责任
如果法医鉴定你的伤达到了轻伤(以上),对方就要承担刑事责任和民事赔偿责任。如果单位没给你买工伤保险,单位就要按工伤待遇承担责任
你好,建议先申请工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定
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