法律问答
你好,我现在正处于试用期,没有工作一个月(工作21天)就提出辞职,上司说等人才离开,我还是马上离开,上司说只给我1200元,我原来的工资应该是3500元,这样合理吗?而且没有签订
合同
,是私营企业,我最多能回多少钱?我该怎么办?
2022-11-20 18:05:51
律师解答共有4条
可以申请
劳动仲裁
或投诉等
建议向劳动局投诉
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请劳动
仲裁
解决。
员工在试用期离职,如果员工按照约定在试用期付出了劳动的,还有工资。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清员工的工资。如果员工没有付出劳动的,则没有工资。
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