法律问答
签订了三年的劳动
合同
，中途离开了。你需要承担什么责任？
劳动合同纠纷
2022-09-17 17:12:56
律师解答共有3条
因病单方解除劳动合同应承担支付赔偿金和代通知金的责任。《
劳动合同法
》第四十六条第三项规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
企业的
法人
代表在不同的场合要承担不同的法律责任，种类多样。譬如，在代表该企业的场合，其个人签名即导致企业承担责任的后果；如果企业破产并负有个人责任，法人代表会受到将来再办企业时的诸多限制；如果企业触犯了有关法律的规定，可能法人代表的人身会受到限制等等
合同中的责任根据不同情况分别如下：
（一）自始不能履行合同债务的有效合同，可依法解除合同，请求赔偿损失。
（二）因可归责于债务人的事由致使合同债务全部不能履行，应承担
违约责任
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