您好，我们来打听一下拖欠工资的情况。我们应该在2月20日支付1月份的工资，但我昨天没有在3月15日之前支付。我说过我想找到新的机会，但现在我在工作。在这种不同的待遇下，我应该如何通过法律手段保护自己的权益？A.
2022-09-18 07:11:26
律师解答共有3条
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用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量地完成生产工作任务的劳动者，应当足额支付劳动报酬，劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除，企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
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你好，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过法律途径来解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
