2022-09-19 09:22:37
律师解答共有3条
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劳务派遣劳动合同到期终止的，劳动者享有经济补偿金，应该由用人单位也就是劳务派遣公司支付，也就是签订劳动合同的那个单位。
因为，劳务派遣公司与劳动者之间存在劳动关系，劳务派遣公司应该承担用人单位的法定义务 -
您好！您是与和您签订劳动合同的那一家单位建立劳动关系的，该劳动关系受相关法律保护。针对这次用工退回，如果您想要寻求经济补偿或是继续劳务关系，应当找用人单位
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你好，可以向派遣单位主张经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
