法律问答
你好，我们公司突然换了新老板，换的时候福利不变，一年后换工资的计算方法，工资比以前少了，这是违法的吗？
2022-11-12 10:15:28
律师解答共有4条
您好，可以申请
劳动仲裁
要求赔偿
协商不成搜集
证据
申请
仲裁
维权
你好 可以投诉处理
用人单位一般不能减少员工的原工资福利待遇，但是如果经用人单位与员工协商一致，并采用书面形式进行变更的，可以适当减少员工的原工资福利待遇。变更后的
合同
由双方各执一份。
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