法律问答

你好，有一个60多岁的工人，现在想解雇他

劳动合同纠纷

2022-11-10 17:12:05

你好，可要求给相应的补偿
你好，事情什么时候发生
建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服，可以考虑提起劳动仲裁
劳动者有下列情形之一的，除过失性辞退外，用人单位不得随意解雇员工：在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；其他。
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