法律问答

公司能要求我们与原单位解除劳动关系，然后与新公司签订劳动关系吗？

2022-09-27 14:46:26

单位能否与工伤职工解除劳动关系，要根据具体的情况，如果存在严重违反公司规章制度，给用人单位造成重大损失或者被追究刑事责任等等情形的，是可以解除劳动关系的
关键看合同内容约定
需要根据实际情况来判定
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

单位能单方面解除劳动关系吗

劳动合同纠纷 75

原有公司解除劳动关系，公司要和我们解除劳动关系，有这说法吗

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

单位违法解除劳动关系员工可以要求恢复劳动关系吗

劳动合同纠纷 460

与原单位解除劳动关系，与新单位建立劳动关系是否合法

你好，需要根据具体情况而定

如何与公司解除劳动关系

解除劳动合同 2523

如何与公司解除劳动关系

与原单位未解除劳动关系，能否与新单位签订劳动合同

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动

员工患病公司可以解除劳动关系吗

解除劳动合同补偿金 2677

员工患病公司可以解除劳动关系吗

员工与别的公司建立劳动关系原单位可以解除劳动合同吗？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

单位能否与工伤职工解除劳动关系？

劳动关系的解除 42591

单位能否与工伤职工解除劳动关系？

解除劳动关系的时间为何时？

解除合同 8709

解除劳动关系的时间为何时？

如何解除与单位的劳动关系

劳动关系的解除 49201

如何解除与单位的劳动关系

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

澄迈县律师澄迈县律师

澄迈县律师