法律问答
我在二月份被解雇了。我该如何结算工资?七天工资怎么算
2022-09-29 15:10:32
律师解答共有3条
试用期内,用人单位有
证据
证明劳动者不符合录用条件的,可以解除
合同
,无需支付经济补偿金,但应当按出勤结清工资。因为结算的是试用期工资,当然按照试用期工资标准计算
被炒鱿鱼了工资的计算如下:
1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付;
2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
带薪年假工资怎么算
劳动合同纠纷
345
公司押一个月的薪水,自动离职怎么清算工资
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
国庆假期的工资怎么算的
01:35
2345
带薪年休假工资怎么算
劳动合同纠纷
1525
被辞退工资怎么算
劳动合同纠纷
1918
被辞退了,工资怎么算
劳动合同内被解雇应该按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。这里的月
人咨询过
继续咨询
员工工资集体协商协议书
财会
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被辞退工资怎么结算
01:18
2345
病假带薪工资怎么算
病假工资计算
工作一个月七天辞职的工资怎么算?
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
监理部员工加薪申请报告
财会
324
工作一个月被辞,工资怎么算
法律分析:劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
960
如何定义临时雇佣关系
临时雇佣可构成事实劳动关系。操作方式包括:1. 签订书面劳动合同,明确双方权利义务;2. 若无书面合
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
645
实习期间提前离职能拿到实习证明吗?
实习期间离职也是需要提供离职证明的。要按照正常的方式,离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
570
兼职工作是否符合国家法律规定
如果不服可以通过劳动仲裁解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
如果医院没有为突然辞职支付结算工资和绩效呢?
可以申请劳动仲裁,要求单位支付
判决抵押无效如何处理
抵押担保
400
被银行惩罚五年能不能办理工资卡?
你好,可以询问有关银行
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
铜仁律师
德江县律师
江口县律师
石阡县律师
思南县律师
松桃律师
万山区律师
沿河律师
印江律师
玉屏律师
碧江区律师
贵阳律师
遵义律师
毕节律师
黔西南律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权