公司一直在寻找各种理由迫使我离职。现在我有了一个新的想法，我将被临时调职两个月，两个月后我将被调回。然而，据说只要我在我的岗位上工作一个月，它就会自动默认。我可以拒绝去吗
2022-10-01 11:17:47
律师解答共有3条
-
可以拒绝，调岗是否有明确法律依据。如员工不胜任原岗位工作、孕期妇女因身体原因需调离原岗位等；是否属单位生产经营的合理需要。员工所在岗位性质有此需要且属于单位正常生产经营需求，员工具有服从义务
-
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
