你好，律师！公司想以产假过长为由终止劳动合同。该公司表示，可以解决女性员工的索赔问题。可以结算多少？
劳动合同纠纷
2022-10-02 22:04:50
律师解答共有3条
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你好，建议申请劳动仲裁
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看具体情况，公司规章制度等
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
