法律问答
工作一个月后,公司没有签订劳动
合同
——现在公司突然解散—— 应该如何要求赔偿?
2022-10-04 07:32:19
律师解答共有3条
兼职没签劳动合同赔偿的步骤是找单位申请,单位若拒绝赔偿可以准备
证据
向法律提起告诉
未签劳动合同怎么赔偿:单位严重违法,
劳动合同法
规定,建立
劳动关系
一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等
企业未签订劳动合同的赔偿时,双倍工资应从劳动者入职的第二个月开始,按照月工资标准的两倍计算
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