法律问答
我的工资是5000,岗位工资是1000。公司在计算假期加班时,是否合理地计算1960年的当地最低工资?还是应该计算为6000?
2022-10-05 16:06:49
律师解答共有3条
加班费不是按最低工资标准计算。如果劳动
合同
有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。《劳动法》第四十四条规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
没有约定工资数额的,按照实际发放工资计算
你好,按照合同约定为准
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
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