法律问答

如果你因为客户被说服退出而没有签订劳动合同，你能申请赔偿吗

劳动合同纠纷

2022-10-07 00:21:55

劳动法未签订劳动合同辞职后起诉，如果在时效内能得到赔偿。另外，如果仍然在仲裁时效内，未签订劳动合同，辞职后还是可以要求用人单位支付双倍的工资
没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经济补偿；单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。
住院治疗所需医疗费用、交通费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。治疗完全结束后，做劳动能力伤残鉴定，并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
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可以申请未签劳动合同赔偿吗

劳动合同纠纷 375

没签订劳动合同，可以要求赔偿吗

员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿，如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同，则没有赔偿；如果是公司

无固定期限劳动合同最新范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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未签订劳动合同后赔偿标准

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没签劳动合同，可以申请赔偿吗？

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无期限劳动合同

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

未签订劳动合同补偿怎么算

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未签劳动合同有赔偿吗

劳动合同纠纷 600

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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

广东职工劳动合同

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一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

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