法律问答
律师，您好，我是一名
劳务派遣
工。我被一家劳务派遣公司派遣到用人单位已经10多年了。这合法吗？我能和雇主签订一份不确定的劳动
合同
吗
2022-10-07 17:36:35
律师解答共有3条
劳务公司与用人单位应签订劳务派遣协议，不是劳务合同。《
劳动合同法
》第五十九条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。
劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任
对于劳务派遣公司来说，用非全日制用工形式比全日制用工形式，可节约许多成本。因此，许多劳动派遣公司希望与员工建立非全日制
劳动关系
，但《劳动合同法》对于是否能够与被派遣的劳动者签订非全日制劳动合同尚未作出相关规定
实行劳务派遣后，实际用人单位应该与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》。
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