法律问答
员工违反公司规定,公司有权罚款吗?
企业法律顾问
2022-10-09 12:53:00
律师解答共有3条
员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失,公司是可以对员工进行罚款的,严重的还可以开除,不用支付赔偿金,法律是给予了公司充分的自治权的,但是公司应该合理的制定罚款制度,罚款上限,保障劳动者一定的经济收入
用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上公司的规章制度,必须是依法制定并经过相关的公示方式或者
合同
约定的方式为劳动者所了解的
员工违法,应按照法律规定接受处罚,非因劳动合同明确约定,且该约定不违反法律强制性规定,用人单位无权对员工做罚款处理。如果员工违法行为损害了公司的合法权益,公司可以对此员工提起诉讼,要求其赔偿损失
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司有权对员工罚款吗
劳动合同纠纷
3405
违反公司规章制度公司可以罚款吗?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
人咨询过
继续咨询
北京市事业单位聘用合同范本
聘用合同
324
陈珺律师
北京市一格律师事务所
公司有权给员工调岗吗
01:50
2345
公司与员工约定违约金是否违法
民法典
743
合同违反条款有效吗
民法典
483
违反公司规章制度公司有权利罚款吗
这个关键看公司在这些方面的规章制度是否经过了合法的程序制定的。如通过职工代表大会制定的或者这个制度经
人咨询过
继续咨询
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
员工违反公司规定被开除有补偿吗
01:33
2345
员工违反公司规定被开除需要赔偿吗
辞退知识
9851
公司有权对违反公司规定的员工进行金钱处罚吗?
具体看相关制度约定
人咨询过
继续咨询
最新临时用工合同
合同范本
324
员工违反公司制度,公司有权对员工罚款吗?
用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
795
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
535
要求企业报酬有法律依据吗,今退休,现任董事,占股13%点多,
要看你们的公司章程,章程中可以就可以。根据公司章程及规章制度确定他应付的责任
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
355
公司法竞业禁止的独特性质与特点是什么?
公司法的竞业禁止的特点主要包括: 1、约束主体特定,即一般的竞业禁止仅限制董事、高级管理人员等人员;
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
315
个人营业执照有贷款,可以转让吗?
对于此问题可以按双方在抵押合同中的约定进行处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
225
股东代表诉讼可以撤诉申请书吗,法律上如何认定
股东代表诉讼可以提交撤诉申请书。股东代表诉讼的原告是股东,公司作为第三人参加诉讼。原告申请撤诉的,应
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
245
股东侵害公司利益怎么起诉
股东诉讼可以分为股东直接诉讼和股东代表诉讼。 1、股东直接诉讼是指股东利益受到侵害时,股东可以依法直
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
霍林郭勒市律师
开鲁县律师
科尔沁左翼后旗律师
科尔沁左翼中旗律师
库伦旗律师
奈曼旗律师
扎鲁特旗律师
科尔沁区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权