法律问答
工厂是否应对工厂宿舍一周内员工突然生病和死亡负责
工伤索赔
2022-10-11 13:54:05
律师解答共有3条
你好！根据事故原因等判断
你好，发生什么意外？这个要看死亡原因
您好，发生什么意外？需依据具体情况分析
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工人在工厂宿舍突发疾病死亡
劳动合同纠纷
934
员工在厂突然死去，请问厂里有责任吗？
死亡原因是？在哪里死亡的
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
在厂里上班得了病有赔偿吗
01:28
2345
员工在上班时间突发疾病,单位是否有责任
劳动合同纠纷
317
上班路上发生交通事故厂里负责吗
民法典
2190
员工在宿舍突发死亡，有没有责任
员工在宿舍死亡，如果是遭遇工伤事故而死亡的，会有工伤赔偿，该赔偿可依法由工伤保险基金来支付；如果不是
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
下班后猝死算工伤吗
01:18
2345
在单位宿舍心肌梗塞死亡算工伤吗
工伤认定办法
3863
在工地宿舍突发心脏病死亡该怎么办，公司有责任吗
公司支付抚恤金与丧葬费
人咨询过
继续咨询
我老公在厂里宿舍突发脑溢血，厂里有没有责任呀
脑出血的情形如果符合职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形的，应当认定为工伤。脑出
人咨询过
继续咨询
欠条有效期限是多久
民间借贷
45
欠条写了还款日期到期没还的怎么办
民间借贷
30
员工上班时突发脑出血，单位应承担什么责任
劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、
人咨询过
继续咨询
欠条写了归还日期但没还的怎么办
民间借贷
25
工伤鉴定后的离职手续应如何办理？
工伤鉴定后可离职。操作如下：1. 与单位协商解除劳动合同；2. 提前通知单位，按法定程序离职；3.
人咨询过
继续咨询
欠条是几年有效期限
民间借贷
20
我了解了下情况，反正我爸也是不乐意去了，但是他之前有工伤评级
工伤10级离职有补偿。操作如下：1. 向工伤保险基金申请一次性工伤医疗补助金；2. 向用人单位申请一
欠条有没有时间的限制
民间借贷
15
雇佣几个人施工，责任是谁？
需要结合受伤的时间以及原因进行确定
欠条是几年过诉讼期
民间借贷
15
是否在工厂受伤，怎样补偿？一天只给我55元。这样合理吗？
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
仙桃律师
仙桃找律师
仙桃市律师
仙桃律师
仙桃市找律师
仙桃劳动纠纷律师
仙桃市律师
仙桃律师
仙桃房产纠纷律师
仙桃公司法律师
仙桃合同纠纷律师
仙桃婚姻家庭律师
仙桃交通事故律师
仙桃劳动纠纷律师
仙桃刑事辩护律师
仙桃债务债权律师
