你在吗 我现在正处于公司单方面解除劳动合同的哺乳期。婴儿出生于2018年1月3日。哺乳截止日期为2019年1月3日。现在我们谈论的是补偿问题。我的基本工资是2400英镑。我想知道赔偿金额是多少
其它
2022-10-14 11:41:38
律师解答共有3条
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哺乳期公司单方解除劳动合同赔偿是经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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您好，关于你提出的单方面解除劳动合同是开除吗，还是算违约，需要支付违约金吗的问题回答如下：不是开除，是公司单方面违约，是需要向劳动者赔偿一定的违约金的；具体的按照劳动者在公司工作的时长来给，工作每满一年支付一个月工资，超过六个月以上不满一年，的按一年算；
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
