你好 我在一家公司上班年底家里有事需要辞工 他们不填字怎么办
劳动合同纠纷
2022-10-14 20:21:43
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劳动者提出解除劳动
合同分三种情况:一是,依据
劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协商解除劳动合同),应当提前30天(如果在试用期之内应该提前3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿
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可以向劳动局投诉
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。