法律问答
由于公司的原因，店铺升级，让员工休息半个月，首先没有说明这段时间没有工资，中途还请店员帮忙整理，这样合理
2022-10-15 15:11:38
律师解答共有1条
你好，如拖欠工资，可以申请
劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我们公司一个星期只休息一天这合理吗
劳动合同纠纷
295
关于公司二级建造师补偿工资协议书
财会
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
培训期没工资合法吗
01:09
2345
公司春节没有加班工资合法吗
加班工资
公司安排放假，没有工作工资怎么算
2022年放假安排
个人所得税退税申请书
常用文书
324
试用期没工资合法吗？
劳动合同纠纷
1152
工资支付协议模板
财会
324
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3170
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2280
劳动局的电话号码是多少？
你好，向劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
在公司任职期间，这违法吗？
有证据证明你是为公司贷款吗
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1495
护士的夜班费用是国家规定的吗？
《劳动法》中没有规定护士多大年龄可以不值夜班。但是根据相关的法律规定，孕妇、身体状况不良者，以及快要
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
劳动监察队投诉的电话号码是多少？
你好，具体哪一个区的劳动监察，可以网上查询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
劳动者如何确认与用人单位间的劳动关系存在
劳动关系确认流程： 1. 首选签订劳动合同，明确双方权益及职责。 2. 如无合同，需收集并保存实际
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
双河律师
双河律师
双河律师
