法律问答
对于快递分拣,老板说试用期是三天。我有五天的工资吗?
2022-10-23 18:02:34
律师解答共有3条
试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否是否自己的双向选择期限。试用期内,用人单位有
证据
证明劳动者不符合录用条件的,可以解除
合同
,无需支付经济补偿金,但应当按出勤结清工资
如果无法协商,建议申请
劳动仲裁
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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