法律问答
在公司工作近一个月不满一个月如何结算工资
2022-10-24 17:19:55
律师解答共有3条
试用期未满一个月辞职工资按照工作日结算。《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《
劳动合同法
》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动
合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期未满一个月辞职工资怎么结算
劳动合同纠纷
1850
自动离职,离职那个月上班未满一个月,工资怎么算
根据劳动法的规定,劳动者有获得劳动报酬的权利,在劳动者向用人单位提供了劳动之后,用人单位就有义务按照
人咨询过
继续咨询
产假工资发放申请书
财会
324
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
离职工资怎么结算
01:38
2345
辞职了,老板还压一个月的工资,合理吗
劳动合同纠纷
1045
公司压一个月工资,辞职的时候可以要到吗
劳动合同纠纷
1480
月薪3500,月休四天。不足一个月工资怎么结算
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
关于公司二级建造师补偿工资协议书
财会
324
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
压15天工资离职怎么算
01:19
2345
不满一个月被公司辞退,工资怎么算
劳动合同纠纷
620
我在一家公司工作了3个多月,试用期两个月,请教最后不足一个月
试用期提前3天可以提出离职,工资按照不低于正常工资的80%计算,以及不能低于当地最低基本工资标准
人咨询过
继续咨询
个人所得税退税申请书
常用文书
324
工作未满一个月,遇到法定节假日,怎么换算工资
法定节假日属于带薪休假日,不上班(含请假)不扣工资;上班属于加班,需支付不低于工资百分之三百的工资报
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3090
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2230
每一个地区的劳动法是否不同
劳动合同法是全国统一的。但是大部分省会有地方性的劳动合同条例或者其它相关规定。各省对于地方性的劳动合
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1610
试用期过后,有问题吗?
建议到劳动部门投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1460
中学生实习一定要6个月吗?如果没有满员工,你会不会不发文凭?
建议按照学校的意见办
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
工资卡突然冻结,能换卡吗?
你好,请问为什么会被冻结
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1215
刑满释放还能回原单位工作吗?
看单位的具体规定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
洛阳律师
洛阳找律师
洛阳劳动纠纷律师
洛阳劳动仲裁律师
洛阳劳动合同纠纷律师
洛宁县律师
孟津县律师
汝阳县律师
新安县律师
伊川县律师
宜阳县律师
偃师市律师
嵩县律师
栾川县律师
老城区律师
西工区律师
瀍河回族区律师
涧西区律师
洛龙区律师
洛阳房产纠纷律师
洛阳公司法律师
洛阳合同纠纷律师
洛阳婚姻家庭律师
洛阳交通事故律师
洛阳劳动纠纷律师
洛阳刑事辩护律师
洛阳债务债权律师