在公司上班时，招骗子诈骗钱财，公司需要负责吗
诈骗
2022-11-03 14:20:32
律师解答共有3条
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员工诈骗，如果公司不知情，那不需要承担赔偿责任。员工以公司的名义实施诈骗行为的，公司是受害人之一的，不需要承担赔偿责任的，但公司有义务协助公安机关调查诈骗案件。但如果员工实施诈骗行为，公司是明知的，并且提供帮助作用的，构成诈骗罪的共同犯罪，应当承担刑事责任。
法律依据：《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。 -
员工诈骗，公司也是受害人之一的不承担责任，但有协助公安机关调查的责任。员工自己实施诈骗犯罪，依法追究其刑事责任的，用人单位可以与该员工解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。 -
公司员工诈骗公司不承担责任。公司员工对外诈骗的，属于其个人的犯罪行为，应由其个人承担诈骗罪相应的刑事责任。公司单位即不构成诈骗罪，也不会替公司员工代位承担责任。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
