法律问答

离职后发现在职期间有工作失误怎么办？

劳动合同纠纷

2022-11-14 05:18:04

你好，建议申请劳动仲裁要求单位补交
你好，可以提前一个月上交离职申请表
协商不成，可以申请劳动部门
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

办理了入职可以自离吗

劳动合同纠纷 285

员工在工作期间擅自离职，如何处理事故？

首先，用人单位应当以书面形式送达通知书，限定员工在指定是时间内回公司上班，并提出如限期内不上班的处理

离职后保密协议模板

在职离职 324

离职后保密协议模板

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

离职后工伤赔偿怎么办

离职后工伤赔偿怎么办

01:27

没有离职证明能入职吗

没有离职证明能入职吗

员工辞职后再入职是否还有试用期

劳动合同纠纷 8990

辞职后负责工作期间的工作失误吗？

你好，建议协商处理

广东天穗律师事务所

员工辞职公司不批怎么办

员工辞职公司不批怎么办

01:01

员工离职后再入职试用期是多久

劳动合同纠纷 456

只赔偿n的赔偿金,现环境不好被公司开了,还有不到5年退休,5

您可以先与公司协商，要求合理赔偿。如协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付应得的经济补偿。

现在准备辞职回国。机票钱应该由项目部承担吗？

按照合同约定办理

法定假日三薪不让员工上班，安排员工休息违反劳动法吗？

您好，请与对方协商

试用期没有签劳动合同怎么处理，法律规定

试用期未签劳动合同违法。1. 未超过一个月，要求签订；2. 超过一个月不满一年，要求支付二倍工资；3

需要强制休息，扣除全勤，是否违法

要看劳动合同以及员工手册的约定。如有相应约定，该约定不违反法律法规的强制性规定，属于有效条款

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

承德律师承德找律师承德律师承德劳动纠纷律师承德劳动合同纠纷律师

承德律师承德县律师丰宁律师宽城律师隆化县律师滦平县律师平泉市律师围场律师兴隆县律师承德双桥区律师双滦区律师鹰手营子矿区律师

承德房产纠纷律师承德公司法律师承德合同纠纷律师承德婚姻家庭律师承德交通事故律师承德劳动纠纷律师承德刑事辩护律师承德债务债权律师