法律问答
孕期被解除劳动
合同
劳动合同纠纷
2022-11-16 15:50:27
律师解答共有3条
《
劳动合同法
》第42条所规定的不能解除劳动合同的情形,仅限于不得按照第40条、41条的规定解除劳动合同。如果女职工有第39条规定的严重违纪等情形的,单位在孕期、产期、哺乳期也可以解除劳动合同
您好,女性孕期解除
劳动关系
,单位属于违法解除,是需要承担赔偿责任的
你好,双方有签合同的吗
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