法律问答
申请
仲裁
事项:什么时候上班到什么时候被无故辞退,也没有提前通知。这样写可以吗
无故辞退
2022-11-20 17:14:04
律师解答共有3条
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
如果辞退你,必须由单位证明你不符合录用条件才可以。否则的话,用人单位的行为构成无故辞退。
无故辞退是违法解除劳动
合同
,可以申请劳动争议仲裁维权。也可以向法院提起
劳动纠纷
之诉。
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