你好，我想问一下今年产假休息几天，有新规定吗？
劳动合同纠纷
2022-11-23 16:54:06
律师解答共有3条
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产假新规定是98天，难产的，增加15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 -
产假新规定：女职工生育享受不少于90天的产假；最长享受148天的产假；怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动；怀孕期间女职工不得安排从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动；其他。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第六十二条
女职工生育享受不少于90天的产假。
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
