法律问答
新劳动法辞退员工补偿规定是什么
劳动合同纠纷
2022-11-25 09:14:24
律师解答共有1条
要根据公司辞退员工的事由而定
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法辞退员工补偿规定是什么
劳动合同纠纷
739
2014新劳动法辞职补偿规定，国有企业职工买断下岗补偿
建议参考国家相关政策
人咨询过
继续咨询
员工辞退的补偿协议
财会
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
劳动法辞退赔偿规定是什么
01:37
2345
劳动法辞退员工补偿规定有哪些
劳动合同纠纷
475
独立法人辞退员工有补偿吗
民法典
659
新劳动法辞退员工补偿规定有什么作用
企业辞退劳动者，劳动者可以向企业提出相应的赔偿的情况，对此劳动法做出了相应的规定。那么，劳动法辞退补
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工解聘合同书的格式
财会
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
辞退员工补偿标准是什么
01:39
2345
劳动法2n赔偿金规定
民法典
11003
公司辞退员工补偿金协议书
公司解除试用
324
最新劳动法对于企业病假期间辞退员工怎么补偿，
依据劳动合同法的规定,用人单位不得在职工病假期间解除劳动合同,如果解除劳动合同的依据劳动者工作时间给
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工经济补偿金最新规定？
您好：违法解除劳动合同需要支付经济补偿金
人咨询过
继续咨询
企业说3月份发80%工资，年底扣20%合理吗？
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商
人咨询过
继续咨询
现在即将毕业，学校不允许自主实习怎么办？
你好，建议协商解决
人咨询过
继续咨询
离职当天，我复制了公司的一些信息
最好双方写一个协议
我在公司工作了十多年，有什么补偿？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
能不能补足往年的年份？最多能补多少年？
要看公司的制度如何规定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
银川律师
银川找律师
银川劳动纠纷律师
银川劳动合同纠纷律师
贺兰县律师
灵武市律师
永宁县律师
兴庆区律师
西夏区律师
金凤区律师
银川房产纠纷律师
银川公司法律师
银川合同纠纷律师
银川婚姻家庭律师
银川交通事故律师
银川劳动纠纷律师
银川刑事辩护律师
银川债务债权律师
