法律问答

下月底退休,今年5月发现单位漏缴医保了,如何处理

社会保险
2022-12-07 06:34:47
律师解答共有3条
  • 职工医保断缴可以续。  
    1、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;  
    2、如果单位没有做申报的只能补缴养老;  
    3、缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。  缴费单位漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:  
    (1)职工档案和养老保险手册;  
    (2)《补缴基本养老保险费申请表》;  
    (3)劳动合同、工资发放明细表等。法律依据:  《中华人民共和国社会保险法》第二十七条  参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
  • 退休时发现单位未缴社保,员工的维权办法包括向劳动局、社会保险费征收机构举报、投诉,由上述机构依法对单位进行行政处罚;依法申请劳动仲裁;或者依法提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十四条
    用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

    第八十六条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
  • 社保漏缴一个月补上去的方式:
    1、直接向社保机构提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,并且凭证上要有员工的本人签名,然后就可以补缴;
    2、单位起草一份补交申请,说明因经办人员失误等原因,申请补交保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条
    用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
    职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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