法律问答
试用期三个月做一周可以直接走人吗?
劳动合同纠纷
2022-12-16 21:10:59
律师解答共有3条
在试用期劳动
合同
可以解除的情形:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反用人单位的规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。 《法律依据》第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
您好,建议与用人单位协商处理
你好,建议去劳动部门投诉
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期没签合同只做了2天可以直接走人吗
劳动合同纠纷
1270
刚好试用期3的一天,就提出辞职,可以直接走人不
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
人咨询过
继续咨询
劳动合同(试用期三个月)
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
试用期辞职直接走人吗
试用期
5491
试用期口头合同有效吗
民法典
970
试用期三个月,想辞职走人,我想问一下是要工作完一些月才能走吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
人咨询过
继续咨询
用户产品试用协议
常用文书
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期三个月后被辞退怎么办
01:32
2345
试用期约定的服务期合同是否有效
民法典
1141
试用期一个月,请问这样合理吗?还有辞职要几天可以走?
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
人咨询过
继续咨询
高效节电系统试用协议专业版
财会
324
请问我在试用期第一天可以直接走人离职可以吗,前一晚签订了一个
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
人咨询过
继续咨询
如果工厂搬迁距离超过20公里,你能得到什么补偿?
有损失吗,谁主张赔偿,赔偿谁,谁来赔偿,什么原因搬迁
人咨询过
继续咨询
实习岗位是幼儿园老师。我和学校签了三方协议和学校
你好,可以要求补偿的
人咨询过
继续咨询
哺乳期公司要求上12小时的班是否合法?
您好,是分早晚班吗?如果公司要求您的上班时间在8小时以内,是合理的。您觉得身体不适可以要求请假,跟公
如何举报投诉,国家法定节假日不放假
可以直接报警处理
合同上写着工作不到六个月就退休了半个月的工资。我在微信上告诉
可以申请劳动仲裁
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
乌鲁木齐县律师
天山区律师
沙依巴克区律师
新市区律师
水磨沟区律师
头屯河区律师
米东区律师
达坂城区律师
乌鲁木齐律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权