法律问答
从单位辞职后,去上学一段时间,停止缴纳五险一金会对以后有影响吗?
2019-05-12 10:26:00
律师解答共有2条
办理的流程为:
1、确认原社保缴纳地的社保已经结算,凭原单位的离职单拿到社保转移单。
2、在新的社保缴纳地确认缴纳社保,并已存在社保账号。
3、凭新的社保缴纳凭证,个人身份证,原社保所在地开具的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。
根据国家的最新社保政策,转移时只转移缴纳社保的年限,不转移缴纳金额。目前,社保的全国转移已经开展。但是,住房公积金部分在离职(特别是异地就业)的时候,是可以一次性结清的。
其中,单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。
根据《
劳动合同法
》38条,如果单位不为劳动者缴纳社会保险,劳动者有权随时单方解除劳动
合同
。且可以依据《劳动合同法》
46、47条,向用人单位主张经济补偿金。
此外,缴纳保险的对象不仅仅限于正式员工。
依据《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位将承担不缴纳保险的不利后果。
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