法律问答
本人还有二年退休,巳在本单位工作7年,单位现在无理由辞退我,可以吗,
2019-05-22 20:20:45
律师解答共有2条
1、单位不能以你到了退休年纪就将你辞退,被无理由辞退的应当承担违法辞退的法律责任,按照你的工龄支付双方经济赔偿金;
2、到达退休年纪大,如果单位没有给你缴纳社保,你也无法补缴的,可以要求单位赔偿养老待遇损失。 法条参考: 《
劳动合同法
》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。
1、被公司辞退,可对照劳动合同法,依法维护自已的权益。
2、公司会办理你的退工手续,在15天内给你退工单。凭此单可申请失业保险,或重新上岗。
3、社保请放心,由社保卡中心保管,安全。待重新上岗,由新单位办理接续交纳社保手续。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
上班多长时间单位给交社保
17545
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
单位劳动合同期限可以签半年吗
01:22
2345
在单位工作10年被辞退怎么办
2815
试用期单位辞退需不需要有辞退通知书?
辞退通知书
我在单位工作13年,现在单位可不可以辞退。
如果被辞退是因为用人单位的原因,用人单位需要支付经济补偿金。 《劳动合同法》第四十六条有下列情形
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
孕妇被辞退社保怎样
01:36
2345
企业需要给临时工购买社保吗
临时工社保
你好,我在单位工作了10年,单位可以辞退我吗
单位辞退员工补偿标准 对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型: 一、需支付
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3140
我在单位工作了23年了,还有5年退休了,单位可以解除劳动合同
单位不予足额缴纳社会保险金的行为与不支付劳动报酬相似,应当赋予劳动者合同解除权。据此,上海市高级人民
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2265
学校要求学生到工厂实习,是否违法?
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1630
有犯罪记录的人,被单位发现有前科,单位会开除自己吗?
需要依据工作单位要求来确定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1480
请问学生做暑假工作,然后要求合法缴纳押金
不要缴纳什么押金,不靠谱而且很可能是那些招工的诈骗
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
公司任职期间,这个违法吗?
有证据证明你是为公司贷款吗
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1230
职业学校实习期间被开除了,学校能开除学生吗?
你好,建议与校方协商处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
本溪律师
本溪找律师
本溪律师
本溪劳动纠纷律师
本溪劳动仲裁律师
本溪劳动合同纠纷律师
本溪律师
本溪县律师
桓仁律师
平山区律师
溪湖区律师
明山区律师
南芬区律师
本溪房产纠纷律师
本溪公司法律师
本溪合同纠纷律师
本溪婚姻家庭律师
本溪交通事故律师
本溪劳动纠纷律师
本溪刑事辩护律师
本溪债务债权律师