提前一个月离职后餐补全勤都没有了吗？
2023-06-04 09:20:36
律师解答共有3条
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可以申请劳动仲裁
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要看单位的规章制度，或者看实际损失情况
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你好，如果在试用期离职，提前三天告知即可。正式员工需要提前一个月提交离职报告。当然实际情况不同也可与公司协商具体离职时间
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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