法律问答

以后如劳动仲裁调解不能开庭,费用是多少?

劳动仲裁
2023-06-15 21:34:09
律师解答共有3条
  • 劳动仲裁的开庭是不需要交钱的。当事人可以免费申请劳动仲裁,仲裁委员会不会收费,其经费由财政予以保障。但是律师费等费用则由当事人自理或者依法请求败诉的对方承担。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条
    当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
    第五十一条
    当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
    第五十三条
    劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
  • 法律分析:申请仲裁的,仲裁费用收取的标准是按照仲裁数额来确定的。另外,劳动争议仲裁不收费。
    1000元以下的部分40元——100元;
    1001元至50000元的部分按4%——5%交纳;
    50001元至100000元的部分按3%——4%交纳;
    100001元至200000元的部分按2%——3%交纳;
    200001元至500000元的部分按1%——2%交纳;
    500001元至1000000元的部分按
    0.5%——1%交纳。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》 第七十六条 当事人应当按照规定交纳仲裁费用。
    收取仲裁费用的办法,应当报物价管理部门核准。
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
  • 根据相关法律规定,“劳动仲裁开庭后要不要收费?”的解答如下:劳动仲裁不需要钱。此外,如果申请人或被申请人有事无法按期到庭参加审理,可以提前向仲裁委申请延期开庭,不过需要有正当理由。
    根据法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。
    被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。根据《劳动争议调解仲裁法》第三十六条申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。